Des offres simples pour initier une culture du bien-être au travail
Solutions QVCT pour les TPE et petites structures (1-10 salariés)
Engagé auprès des structures en développement, Endorphin propose des solutions QVCT / bien-être au travail simple et rapide à mettre en place pour prendre soin de vos équipes et leur donner ce qui leur faut pour performer.
Notre manière de travailler
Réussir notre mission nous impose de comprendre votre contexte, vos objectifs et le besoin réel de vos équipes.
En plus d’être un prestataire ponctuel, nous sommes un vrai partenaire stratégique QVCT et tissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
Diagnostic
Le diagnostic, qui a lieu pendant notre première réunion, est la première brique de chaque accompagnement Endorphin. Il consiste en une dizaine de questions pour cadrer votre besoin et comprendre votre contexte
Proposition d’intervention
Nous vous proposons un format d’actions adapté aux besoins récoltés lors du diagnostic. Nous identifions avec vous les bons indicateurs de performance pour mesurer l’impact des actions menées
Mise en oeuvre et suivi
Nos équipes interviennent auprès de vos collaborateurs sur les sujets identifiés : conditions de travail, développement professionnel, connexion / communauté, santé / sécurité et reconnaissance au travail
Notre périmètre d’action
Conditions de travail : permettre aux salariés de réaliser du bon travail, dans de bonnes conditions.
Développement professionnel : répondre à leurs besoins d’apprentissage et d’accomplissement professionnel.
Connexion & communauté : favoriser les interactions sociales positives entre les salariés.
Santé & sécurité : créer les conditions pour préserver la sécurité et la santé mentale / physique des salariés.
Reconnaissance au travail : leur permettre d’avoir un impact sur la vie de votre entreprise et de trouver un sens dans l’oeuvre collective.
